プログラムの特徴

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受講者のレベルに合わせた多様なコース設計

企業法務初心者から、ある程度の知識や経験がある中・上級者まで、様々なレベルに合わせて、適切なプログラムを提供します。

開講予定コース

• 1. 法務入門
• 2. 応用（知財活用）
• 3. 応用（国際ビジネス）
• 4. 応用（労務・人事管理）

• 5. 応用（契約書・中級）
• 6. 応用（顧客•取引先対応）
• 7. 応用（会社組織管理）
• 8. 応用（M&A）

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豊富な企業法務の経験と専門知識・ノウハウを有する講師

これまで5000社以上に対して、一般的な企業法務だけでなく、専門的な経営分野（知的財産、IPO、M&A、海外ビジネス、不祥事対応、使用者側労務など）の専門サービスを提供してきた明倫国際法律事務所のベテラン弁護土が講師となり、実際に発生している事例を素材に、実践的でその日から業務にフィードバックできる、役に立つプログラムを提供します。

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少人数制でディスカッションやケーススタディを基にした実践的な講義

少人数制のクラスで、一方通行の「講義」ではなく、ケーススタディを基に演習し、議論することで、「法務人材としての視点」や「考え方」を修得して頂き、即戦力として役に立つ人材育成を行います。

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企業法務担当者同士のコミュニケーション

少人数制の活発な議論を行うクラス設定や、クラス外での情報交換を行うことで、参加者同土のコミュニケーションを促進し、他の企業の参考になる取り組みなどを知る有益な情報交換の場を設定します。

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「即戦力人材」育成のための徹底したアフターサービス

プログラム受講中のみならず、終了後も、SNS グループやメールなどを通じた定期的な企業法務情報を受け取ることができます。終了後も、一定期間、日常業務において発生する案件処理の悩みなどに、弁護土が無料で相談に応じます。これらのサポートにより、参加者は、自信をもって日々の業務を行うことができるようになります。

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担当者の保有スキルがわかりやすい認証制度の採用

本プログラムでは、各コースごとに出席率と提出課題評価による認証制度を導入しています。各種認証を行うことによって、担当者の「法務レベル」や「保有スキル」「見える化」することにより、人材の有効かつ適材適所の活用につながります。